关关有些心神不宁的,走入总经理的办公室。
进入到公司这么久。
她也就远远地,见过这总经理几次而已。
“总经理,你找我?”
中年总经理看到进来的是一个身材苗条,气质乖巧的女孩。
对方脸挂着丝丝的担忧!
他大笑一声,从座位站了起来。
“关关是吧?别站着了,来沙发坐一坐。”
安排关关坐下,他让秘书进来倒茶。
“关关小朋友,你喝点什么。”秘书进来后,总经理先是问了关关的意见。
关关规矩的坐着,然后摆摆手。
“不用,总经理,我不渴!”
“诶!你是客人嘛!哪有不给客人倒茶的。”他转头对着秘书说,“来点过饮吧,想必你们小女生都爱喝!”
在秘书从新进来之前。
总经理详细的问了关关的工作岗位,职能等问题。
他心里有些嘀咕。
还真的是个实习生,既然有黄少这个后台。
怎么还这么低调?
看到关关鸣了一口饮料后,他将话语转入正题。
“听说,你受委屈了?”
关关:“其实也不算......呃......”
关关从小的教育,让她不是很习惯背后说别人的坏话。
而且这个事情,自己似乎没有证据证明方案前半部分,是米雪儿弄的。
总经理看他欲言又止的,神色变得更和睦,然后继续鼓励关关。
“没事!你不用怕嘛!既然到我这里了,自然有我给你做主,你大胆说。”
关关:“其实就是一个同事由于请假,导致方案做了一半没能完成,然后让我帮忙......”
事情的经过并不复杂,总经理听后点起了头。
“她当时是通过通讯工具传给你的?”
关关点头。
“行!我相信你说的,这事让技术部一查内网,就能查出来。”
跟关关再聊多了几句,关关就离开了。
总经理在最后告诉关关,以后有什么事,可以随时来找他。
关关也就那么一听。
没啥事,自己找总经理干嘛?
不过这次有了萧童的帮忙,而看总经理的态度。
自己的年度考核,怕不会因为这事影响什么了。
呆了小半个小时。
关关就回到了楼下自己的办公室。
几个同事这会都好奇,关关为何会被总经理叫去。
全都围了来。
不到20分钟,关关的经理就收到了人事的通知。
米雪儿被辞退了。
这经理确实没吓着了。
关关啊关关,你这么硬的后台,咋不说啊?
她小心翼翼的试探性问人事,“对了!除了处理米雪儿,面还有什么指示吗?”
人事:“呵呵!你还想有什么指示?做好离职人员的交接就是了。”
挂了电话,关关经理才把心放了下来。
看来,这关关并没有在总经理面前说她什么。
“以后对这关关要重点培养才行!”
“OK!以后我手把手的带!”
女经理自言自语的说道。
而米雪儿那边,她也接到人事的电话了。
没有任何的过度,就这么明明白白的告诉她,你被炒鱿鱼了。
米雪儿说自己生病请假。
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