酒厂的安保、仓储和物流工作,一直是马军全权负责,他跟卫想是好兄弟,没有因此懈怠,反而很珍惜成就事业的机会,兢兢业业的干活。
马军带的那帮人,就没有那么高的觉悟。
酒厂保卫部是马军组建,成员大部分是混混出身,难免有些匪气。
货运汽车的司机,摸爬滚打多年,都是很“上道”的人,有部分司机为了出入方便,给保卫人员送些礼品,很快形成一股坏风气。
卫想和马军不好管小兄弟,其他人更没法管。
若不是留心观察,卫来也不会注意到,自家酒厂也有那么多恶习。
既然发现了,肯定得管一管,卫来暗道想。
停在路边观察的过程中,有几个路过的建筑工人,工人的对话透露一些东西。
关于产业园,有一则重磅消息……
上级机关在两会中,经研讨决定,为了助力产业园招商,方便管委会协调各部门,将东阳镇和高新现代产业园一起升级为副县级。
袁国伟一跃成为副县级干部,并且身兼多职,挂职涡县副县长,兼任东阳镇书记和管委会主任。
宋东平跟着晋升副县级,东阳镇大小干部随之晋升。
级别提升,责任更重!
以袁国伟来说,以前的工作重心是扶贫工作,随着东阳镇全面脱贫,工作重心从扶贫转为经济发展,招商引资成为头等大事。
产业园升格,主管领导晋升,对未酒是利好消息。
回到自家酒厂,时隔那么多天,见到焕然一新的办公楼,假期仍有不少人加班,许多进进出出的陌生人,卫来竟有种格格不入的感觉。
作为老板,卫来不合格!
办公楼门口,遇到准备上楼的王志强,人力资源部的人,毕业不到一年的大学生,当初是卫来亲自招聘,元旦后入职,假期没什么事,主动加班。
三倍工资很有吸引力……
王志强喊了句:“小卫总,您回来了!”
几个人才意识到,年轻人竟是自家酒厂的老板。
名为“小卫总”,实为大老板。
“王志强,我记得你,正好你来跟我说说厂里的近况。”卫来叫住王志强,让后者介绍酒厂近期发展情况。
“好的,卫总,我就说说人力方面……”
酒厂规模扩大,人员编制随之扩大。
生产工人增加最多,总数快有200人,再有就是职能部门,财务部、行政部、生产管理部等,各部门人员基本配齐。
卫想组织下,酒厂有了自己的销售部。
目前的销售组织比较简单,暂时只有四个人,负责开拓涡县和周边市场的散酒市场,一个人负责一个县城。
散酒在涡县卖的还不错,其他市场差一些。
刚开始么,不必苛求太多……
“王志强,你进公司有3个月了吧,感觉怎么样?”
“酒厂比较偏僻,生活还习惯不?”
建厂至今,卫来第一次关心员工状态。
酒厂建在涡县东阳镇,各方面条件不说跟大城市比,连县城也比不上,几乎没有什么娱乐生活。
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