言情慢慢向门外走去。
他们先后出去了。
江东来等他们走后，开始介绍整个公司结构，他是执行总裁，另有八个经理，分管不同的部门。每个经理都有助手和副经理，部门不同，数量也不一。每个部门的人员结构类似，医生都隶属于医务部，有心理专家一百八十多名，精神专家六十多名。护士和其他工作人员三百多名。他坦言自己已经收购了百分之十的股权，其他百分之十分别在几个经理手里。
我们就我接手后公司运营模式进行了一些假设性交流，并没有多少实质性进展，聊了约一个小时，这时胡医生带着言情走进了办公室，言情手里拿着一袋子药品。
胖子胡医生说：
“朱总，江总，她目前的状况可以做数据分析工作，相关的报告随后发到邮箱里。我们还给言小姐做了一次心理疏导，并开了一些口服药，我相信在一个月左右，言小姐状态会好很多。”
“谢谢，麻烦你多多费心了，我可能要离开几天，可能还得麻烦你多多照顾了。”
“我已经派了两个护士去你们小院了，她们会负责言小姐一些日常。”胡医生说。
“谢谢胡医生，你想得真周道。对了，江总，我要给言情请一个助理，帮忙她完成数据模型。”我说。
“可以，工资给她开一万，给言小姐她开两万。这样可好。”江东来爽快地说
“谢谢，百京的薪资行情我不清楚，你定。”我说
“那再加点？”江东来犹豫地说。
“不，不，我不是那个意思。”我连忙解释地说。
“好吧，我们先这么说定了。”
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