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古人总是说:得道者多助,失道者寡助。

许源觉得老祖宗讲得对。

他做好事了,所以这帮人来帮他了。

只是——

许源转过头,看向身后那些义愤填膺的小领导们,忽然觉得有些悲哀。

准时下班有什么问题?

没有问题。

这东西在劳动法上写得明明白白,许源都研究透了——

不得强迫或者变相强迫劳动者加班。

你想加就加,不想加就不加呗,哪还有不想加班就被针对的道理,王法都被这帮狗日的给吞了。

工作不是生活的全部,大家都是爹生娘养的,户口本上也不是只有一个人,天天逮着加班说事干嘛呢,作威作福惯了?

下贱。

但这次,许源允许他们下贱,因为正中下怀。

果不其然。

万胜面无表情地看向所有人:“那你们觉得,应该怎么处理?”

“裁员。”

谭宏志想都没想,又继续补充道:“许源,工作态度散漫,上班不积极,下班跑得快,而且我刚才在部门里训话的时候,他还跟着我唱反调,视公司管理条例如无物。”

他知道许源是不可能被直接裁掉的,毕竟张庭还在呢,给一个下马威就行,至少......

不能让这家伙蹦跶得那么欢。

万胜依旧面无表情:“其他人呢?”

小领导们互相望望对方的脸,都没有说话。

他们和谭宏志把话说到那份上了,如果万总想处理,拍拍手就能定下调子,哪还需要询问他们的看法。

局势不明,只能糊弄。

过了好一会,才有小领导开口说道:

“嗯......裁员严重了点。”

“是啊,不加班就不加班吧,起码不能在我们面前嘚瑟。”

“我刚才也是气头上,毕竟许源天天带着一大帮子人下班,然后跟看动物园似的看我们部门,真顶不住。”

“万总,我听你安排。”

谭宏志:“......”

他就知道这帮人靠不住。

但也没想到那么靠不住啊,风都还没开始吹呢,这一茬墙头草就不倒了,左右摇摆,想两不得罪。

那头的许源也疑惑着呢。

本就想着该怎么搞事,谁知道万胜突然看向他:“许经理,那你又有什么想法?”

许源的腰杆挺得笔直:“我觉得他们说得对!”

众人:“?”

这家伙想干嘛?

就连万胜都愣了好一阵子,咳了好几下:“这样吧,许经理刚刚加入公司,很多事儿都不太清楚,没必要上纲上线,而且你们看,许经理的态度是端正的。”

“......”

许源眼神茫然。

其他人缓了口气,感觉劫后余生。

这是在打圆场了,大家都看得出来,刚才气势汹汹的谭宏志也把头缩了下去。

万胜清了清嗓子:“看来大家都没有问题了,先开会!”

许源又站起来:“我有问题!”

“......”

万胜深呼吸,压下心头的火气:“许经理还有什么想法,你尽管说。”

许源义正词严:“国有国法,家有家规,咱们公司有自己的管理条例,既然违反了,就应该有相应的惩罚。”

万胜:“......”

你这是非要我把你裁了不可?

万胜感觉自己的太阳穴在跳舞。

这小子果真难搞,昨天张庭在饭桌上跟他讲故事的时候,他根本不信,当时还哈哈大笑来着,结果现在......

他笑不出了。

万胜看向张庭,又往许源的方向使了使眼神,示意你来解决。

张庭轻咳两声:“许经理啊,你这個事呢,公司管理条例上还没有,所以我们不会对你进行处罚。”

万胜微笑着点了点头。



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