无论做什么企业，一个稳定的团队必不可少。
要是今天一批人，明天一批人，光是让他们熟悉环境，都可以把企业搞得欲仙欲死。
而要保留稳定团队，合适的上升空间，适合的薪资，也必不可少。
当初老潭八个厨师，商定价格是一万八千块，要再涨，怎么涨发，就要看股东们怎么说。
“要不是，工资还没发，剩下的人估计都不会来。”
老谭叹了口气，看向叶海。
有些事情，他觉得无所谓，但真的做的时候，才发现，讲人情，是管理不好公司的
“去年他们才干了多少活，今年就要求涨工资。”
宋大志尤其不满，自己起早贪黑都没有说这句话，你们舒舒服服的就要涨工资。
“宋老板，不涨工资怕是留不住人啊！酒楼就开不下去了。”
老谭这一句，几人都是面色难看。
“小叶，你这么看。”
李总是企业领导，从来都不会先发表意见。
“老谭说的对，不涨工资确实不好干，尤其是我们餐饮行业，人员流动比较大。”
“不过怎么涨，也得有个说法。”
叶海看向老谭，见其点点头。
“老谭，你也知道，年前酒楼生意处于淡季，是不是。”
老谭点点头，开酒楼的时候，几人就周边打听了。
“既然是淡季，厨房也不需要这么多人，我的想法是七个人，一万七，人均二千四百三十块。”
“比过去人均二千二百五十块，多一百八十块。”
这话一出，几人缓缓点头。
老谭却是不乐意，他想的是在一万八的基础上面加，没想到，现在一万八的价格都没有。
“这不行，人少了，工作不好做。”
“老谭，你听我讲。”叶海摆摆手，示意老谭坐下。
“酒楼也没有办法，去年的账，你也清楚，就餐饮，去年四个月，总共才挣四万多块，你要是再加工资，餐饮铁定亏本。”
“这也没有办法的，当然，到了下半年，肯定是要加人的，就按二千五给，八个人一万九千五如何。”
听到叶海这么一说，老谭不说话了。
“另外，我们其他股东工资一分钱都不加，你看如何。”
叶海这么说了，老谭也不好多说什么，宋大志面色难看了一点。
“那服务员了。”
“留七个，每个加一百，收银和保洁一样，包括小舅妈。”
“这还差不多。”宋大志点点头。
“那个厨师工资总数再加二百吧？一万七千二，人均加两百，我也好和弟兄们说。”
叶海看了看李总，看其没有说话，便笑道：
“行，今年就这么说好了，大家好好做，今年生意更上一层楼。”
……
出租房。
叶海一脸生无可恋的躺在床上，活似一头被榨干的牛。
相反，温迪迪面色红润，侧身看着叶海。
“我们要涨工资了。”
说起涨工资，温迪迪一脸喜悦。
“员工的都涨，股东不涨。”
听完涨薪计划，温迪迪皱了皱眉头，问道：
“以前没涨工资的时候，谭厨就已经四千块钱得工资了，我看这次他会给自己涨到四千五。”
“谁让他有这个技术了。”叶海把温迪迪拉入怀中，上下其手。
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